{"id":13,"date":"2014-03-18T01:59:58","date_gmt":"2014-03-17T23:59:58","guid":{"rendered":"http:\/\/www.memo-media.de\/blog\/?p=13"},"modified":"2020-06-19T09:15:41","modified_gmt":"2020-06-19T07:15:41","slug":"firmenjubilaeum","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.memo-media.de\/blog\/firmenjubilaeum\/","title":{"rendered":"Firmenjubil\u00e4um \u2013 Ein unvergesslicher Tag"},"content":{"rendered":"<p><strong>Ein Firmenjubil\u00e4um ist ein sehr guter Grund zu feiern. Schlie\u00dflich spricht das Erreichen des Jubil\u00e4ums daf\u00fcr, dass das Unternehmen in den vergangenen Jahren eine ganze Menge richtig gemacht hat. H\u00f6chste Zeit also, einen Moment lang innezuhalten und die Korken knallen zu lassen. Wir zeigen Ihnen, was Sie bei der Planung eines solchen Events unbedingt beachten sollten.<\/strong><\/p>\n<p>Bei der Frage, wann man \u00fcberhaupt ein Jubil\u00e4um feiern darf, gehen die Meinungen auseinander. Fr\u00fcher hie\u00df es nach 25, 50 oder 100 Jahren. Heutzutage sehen das viele etwas lockerer und begehen ihr Jubil\u00e4um bereits zum f\u00fcnften oder zehnten Jahrestag. \u00dcbertreiben sie es nicht. Schlie\u00dflich soll dieses Ereignis ein besonderes bleiben. Ein Tag, an dem die Firma stolz auf ihre Firmengeschichte zur\u00fcckblickt und sich selbst feiert.<\/p>\n<p>Fangen Sie rechtzeitig mit den Planungen an, damit die gew\u00fcnschte\u00a0[memo_kategorie id=1782]Band[\/memo_kategorie] und der [memo_kategorie id=4]Caterer [\/memo_kategorie]Ihres Vertrauens noch Kapazit\u00e4ten frei haben. Um nicht in Zeitnot zu geraten, sollten Sie sich bereits mehrere Monate vorher mit einem Team zusammensetzen, die groben Abl\u00e4ufe besprechen und die Aufgaben verteilen. Machen Sie sich auf die Suche nach einer geeigneten [memo_kategorie id=6]Location[\/memo_kategorie]. Setzen Sie sich mit dem [memo_rubrik id=1259 title=&#8221;Eventagentur&#8221;]Party-Service[\/memo_rubrik] zusammen und planen Sie das [memo_rubrik id=705 title=&#8221;Eventcatering&#8221;]Catering[\/memo_rubrik]. \u00dcberlegen Sie sich ein Rahmenprogramm. Brauchen Sie daf\u00fcr eine [memo_rubrik id=2639 title=&#8221;B\u00fchnenverleih&#8221;]B\u00fchne[\/memo_rubrik], einen [memo_rubrik id=2273 title=&#8221;Beamerverleih&#8221;]Beamer[\/memo_rubrik] oder [memo_rubrik id=1269 title=&#8221;Tontechnik-Verleih&#8221;]Tontechnik[\/memo_rubrik]? Die Arbeit im Vorfeld wird sich definitiv auszahlen.<\/p>\n<h2>Danken Sie Ihren Mitarbeitern<\/h2>\n<p>Falls Sie nur die besonderen Jubil\u00e4en feiern, sollten Sie dar\u00fcber nachdenken, eine Festschrift herauszugeben, die die bisherige Firmengeschichte seit der Gr\u00fcndung erz\u00e4hlt. Kramen Sie alte Fotos heraus, bitten Sie Mitarbeiter, die schon l\u00e4nger dabei sind, Anekdoten beizusteuern, und \u00fcberlegen Sie sich, wer alles eine passende Widmung schreiben k\u00f6nnte. Fragen Sie nach, ob diese Personen auch bei der eigentlichen Feier eine Rede halten w\u00fcrden.<\/p>\n<p>Nat\u00fcrlich hat ein solches Ereignis einen feierlichen Rahmen verdient. Ein Festakt mit Ehreng\u00e4sten, prominenten Rednern und Gala-Abend kann je nach Gr\u00f6\u00dfe und Art des Unternehmens durchaus angebracht sein, aber denken Sie unbedingt auch an Ihre Mitarbeiter. Die tragen mit ihrer Arbeit schlie\u00dflich ma\u00dfgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Also zeigen Sie Ihre Dankbarkeit. Das steigert die Arbeitsmotivation und die Identifikation mit dem Unternehmen. Eine gl\u00fcckliche Belegschaft ist das beste Aush\u00e4ngeschild f\u00fcr Ihre Firma und gleichzeitig die optimale Voraussetzung f\u00fcr weitere produktive Gesch\u00e4ftsjahre.<\/p>\n<p>Falls Sie eine [memo_rubrik title=&#8221;Galaevents&#8221; id=2178]Gala[\/memo_rubrik] planen und dazu nicht alle Ihre Mitarbeiter einladen, stellen Sie zus\u00e4tzlich ein Firmenfest auf die Beine. Das kann in den firmeneigenen R\u00e4umlichkeiten stattfinden, in einem Hotel oder auch mal auf einem [memo_rubrik title=&#8221;Eventschiffe&#8221; id=1271]Schiff[\/memo_rubrik]. Organisieren Sie ein Rahmenprogramm. Eine Live-Band oder ein [memo_rubrik title=&#8221;DJs&#8221; id=3423]DJ[\/memo_rubrik] sind Pflicht, um den Abend mit Musik und Tanz ausklingen zu lassen. Aber davor d\u00fcrfen Sie ruhig kreativ sein. Wie w\u00e4re es mit einem [memo_rubrik title=&#8221;Kammermusik-Ensemble&#8221; id=305]Kammermusik-Ensemble[\/memo_rubrik], einem [memo_rubrik title=&#8221;Walk-Acts&#8221; id=3281]Walkact[\/memo_rubrik], oder haben Sie schon mal was von \u201e[memo_eintrag id=&#8221;36413&#8243; title=&#8221;Amorphia&#8221;]Dekotainment[\/memo_eintrag]\u201c geh\u00f6rt?<\/p>\n<h2>Seien Sie spendabel<\/h2>\n<p>Alternativ k\u00f6nnen Sie Ihre Mitarbeiter auch auf einen Kurztrip einladen. Der Besuch eines Weinguts, ein Tag in einem [memo_rubrik title=&#8221;Freizeitparks&#8221; id=1479]Freizeitpark[\/memo_rubrik] oder ein sportlicher Abenteuerausflug mit [memo_rubrik title=&#8221;Wildwasser-Rafting&#8221; id=1655]Wildwasserrafting[\/memo_rubrik] oder Beachvolleyball bleibt ewig in Erinnerung und hat nebenbei noch Teambuildingcharakter. Wenn es das Firmenbudget zul\u00e4sst, seien Sie spendabel.<\/p>\n<p>Wie immer bei Veranstaltungen gilt auch hier: Falls Sie Hilfe ben\u00f6tigen, st\u00f6bern Sie im <a title=\"Eventbranchenverzeichnis memo-media\" href=\"https:\/\/www.eventbranchenverzeichnis.de\/verzeichnis\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Verzeichnis von memo-media<\/a>, dem gr\u00f6\u00dften Eventbranchenverzeichnis im deutschsprachigen Raum. Dort finden Sie nicht nur jede Menge Ideen und Anregungen, sondern auch die Kontaktdaten von \u00fcber 20.000 K\u00fcnstlern, Ausstattern und Lieferanten \u2013 und bei Bedarf auch die Telefonnummer von einer [memo_rubrik id=&#8221;1259&#8243; title=&#8221;Eventagenturen&#8221;]Eventagentur[\/memo_rubrik], die Ihnen das komplette Jubil\u00e4um organisiert.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ein Firmenjubil\u00e4um ist ein sehr guter Grund zu feiern. 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